Netflix, tarihi işten çıkarma ve üst düzey yöneticilerdeki değişikliklerle uğraşırken, yatırımcıların büyüme stratejileri, çeşitlenme planları ve rakipleriyle mücadele konularındaki artan sorgulamalarıyla karşı karşıya. Ancak Los Gatos, Kaliforniya’daki şirketin karşılaştığı en büyük zorluk, teknoloji odaklı bir yenilikçi olarak kökleriyle Hollywood’da bir güç olma arzusu arasındaki çatışma olabilir.
Kaliforniya merkezli yöneticiler ile Los Angeles’taki filme ve diziye odaklanmış yöneticiler arasında giderek artan gerginlikler yaşanıyor. Eski Netflix çalışanları ve endüstri uzmanları, en iyi içeriği nasıl tanıtacakları konusunda iç anlaşmazlıkların patlak verdiğini belirtiyor.
Kurucu Reed Hastings’in yönetimden ayrılmasının ardından, Ted Sarandos ve Greg Peters, 2023 Ocak ayında CEO olarak görevi devraldılar. İkili liderlik yapısı zaman zaman şirketi zayıflatmış ve mesajların karmaşıklaşmasına neden olmuş.
Bazı kaynaklara göre, “İki CEO ile tek bir vizyon oluşturmak zor” şeklinde yorumlar yapılıyor. Netflix’in üst düzey yöneticileri, Wall Street ve Hollywood’daki imajlarını kaybetmenin baskısıyla mücadele etmeye devam ediyor.
Geçtiğimiz ay, Netflix, iş gücünün yüzde 6’sını işten çıkararak bazı önemli film ve dizi yöneticilerini de kaybetti. Şirket, içerik başkanını da değiştirdi ve yeni gelen isim Peter Rice’in göreve başlamasıyla üst düzeydeki değişiklikleri hızlandırdı.
Netflix, Warner Bros. için 82.7 milyar dolarlık teklif yaptı ancak bu girişim de başarısız oldu ve bu durum hisse senedi değerinin düşmesine neden oldu. Şirketin, ABD’deki abone sayısının doygunluğa ulaşmasıyla birlikte daha iyi büyüme göstergeleri sunması talep ediliyor.
Sarandos, şirketin temel stratejisinde büyük bir değişikliğe ihtiyaç olmadığını ancak daha fazla hit yapım geliştirmeleri gerektiğini ifade etti. Ancak analistler, Netflix’in artan baskılarla nasıl başa çıkacağını merak ediyor.