Volkswagen hisseleri, şirketin yönetim kurulu tarafından işten çıkarma planlarının ön plana çıktığı bir yeniden yapılanma anlaşmasının ardından Cuma günü 11 haftanın en yüksek seviyesine ulaştı. Bu anlaşma, büyük paydaşlar arasında çatışmayı önledi.
Perşembe akşamı açıklanan anlaşma, Volkswagen’in 89 yıllık tarihindeki en büyük yeniden yapılandırmayı içeriyor ve toplamda 100.000 işten çıkarma yapılacağını duyurdu. Bu yeni planla birlikte, Almanya’daki dört fabrikalarının geleceği belirsizliğini koruyor.
Volkswagen, ABD’deki yüksek tarifelerden, Çin’deki azalan satışlardan ve Avrupa pazarına giren agresif Asyalı rakiplerden kaynaklanan baskı altında. Tüm bu etmenler, grubun operasyonel marjını olumsuz etkiledi. İlk yarıda bu oran %3,8 iken, 2022’deki %7,9’luk zirveden gerilemiş durumda.
Hissedarlar ve analistler, 650.000’den fazla çalışana sahip olan Volkswagen’in kriz zamanlarında kapsamlı kararlar alma yeteneğinin devam etmesinden memnuniyet duyuyor. Volkswagen hisseleri, GMT 1046 itibarıyla %5,9 artış göstererek STOXX 600 endeksinde ikinci en büyük kazancı elde etti.
Deka Investment hissedarı Ingo Speich, anlaşmayı bir dönüm noktası olarak nitelendirirken, “Volkswagen krizden çıkmış mı? Kesinlikle hayır. Şimdi zor kısım: uygulama.” dedi. Union Investment’dan Moritz Kronenberger ise anlaşmayı olumlu bulsa da, yönetimin bunu hayata geçirmesi gerektiğinin altını çizdi.
Anlaşmada işten çıkarma detayları yer almazken, CEO Oliver Blume daha önce tasarrufların yarısının Almanya’dan gelmesi gerektiğini belirtmişti. Yönetim, sendikalarla birlikte işten çıkarma programının ayrıntılarını netleştirecek ve 2024’te önceki dönüşüm paketinin bir parçası olarak Almanya’daki operasyonlar için 2030’a kadar iş garantisi sağlandığını kaydetti.
Volkswagen, Emden, Hanover, Zwickau ve Neckarsulm’daki fabrikaları için alternatif çözümler arayacak. Almanya’nın Lower Saxony eyaletinin başbakanı Olaf Lies, fabrikaların kapatılmasının kesin olmadığını vurguladı ve yönetimin alternatif çözümler bulması gerektiğini belirtti.